Mange ledere opplever at medarbeidersamtaler ikke gir ønsket effekt. Selv med tydelige mål kan samtalen falle flat hvis kommunikasjonen...

Medarbeidersamtalene gir en verdifull mulighet til å sikre at hver enkelt bidrar til virksomhetens måloppnåelse. Slik lykkes du.

Hyppig eller langvarig sykefravær kan være krevende for deg som arbeidsgiver. Hva om du kunne få hjelp av en ekspert, helt gratis?

Forskning viser (SINTEF, 2011) at 1,3 x arbeidstakers lønn, er et realistisk regnestykke for å vurdere kostnadene ved sykefravær

I denne artikkelen går vi gjennom de viktigste stegene i en oppsigelsesprosess. Arbeidsmiljøloven stiller strenge krav til arbeidsgiver.

Undersøkelser viser at én av ti norske arbeidstakere har hatt et romantisk forhold til en kollega. Internasjonalt ser vi enda høyere tall.

Oppsigelse som følge av arbeidstakers forhold er en prosess som krever grundig forarbeid og saklig begrunnelse. For at oppsigelsen skal være

Et viktig område å fokusere på er arbeidsmiljøet – og spesielt etterlevelsen av lovverket. Arbeidsmiljøloven er ikke bare en juridisk formal

Kombinasjonen av teknologi og mennesker løfter HR fra en administrativ funksjon til en strategisk driver for smartere prosesser!

Vi er eksperter på prosjektering av HR Tech implementeringer. Å implementere et HR-system er som å bygge et hus – det krever nøyaktig...

Kampen om talentene er tøff, og som et mindre selskap kan det føles utfordrende å konkurrere med de større arbeidsgiverne. Ofte er det...

Her er 6 kritiske områder som kan få stor påvirkning på arbeidsmiljø og kultur